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人才理念
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集团名称:中效科技发展集团 简称:中效集团

母公司名称:中效科技发展集团股份公司

集团/母公司地址:广西南宁高新区中国-东盟基地内

邮政编码:530001

联系人:韦先生

手机:18587718007

邮箱:1013991022@qq.com

人才政策


副总经理、总经理助理、总办主任、公司秘书、市场总监、各地市分公司经理、六部门经理、业务经理、主管会计、后勤主管、制副总经理、总经理助理、总办主任、公司秘书、市场总监、各地市分公司经理、六部门经理、业务经理、主管会计、后勤主管、制(铸)造工程师、网络设制与电子商务专员、电子技术员、水电安装维护技师、污(废)水处理技师、不锈钢及塑材焊工、后勤仓库保管服务人员等各1-5名。

   专职兼职均可,一经考核录用待遇从优。专职人员按职务级别付底薪1650-6500元/月不等,再加年度职务和其业务总额2-10%的业绩奖;兼职人员付10-25%免税纯业务提成费,表现突出和年度业务总额达30万元以上另加2-5%年度奖。此为暂定方案,公司将根据实际运作情况适时调整更新。



 


集团公司始终坚持人才发展战略与整体发展战略通盘考虑、同时部署,人才队伍建设目标与集团公司总体发展目标相适应、相配套、相衔接,以解放和增强人才活力为根本,不断创新人才工作机制,着力营造激励创新创造、鼓励干事成事的人才成长环境,培养造就了一支充满活力、奋发有为、勇于创新的人才队伍,为圆满完成集团公司重大任务提供了有力的人才保证。

对于工作业绩突出、发展潜力大的青年人才,敢于打破年龄和资历限制,及时把他们推举到重要岗位,扶上马、送一程,促进他们快速成长;同时,集团公司不断健全完善人才发展机制,大力推进员工职业发展通道建设,针对不同岗位的人才特点,设计了较为清晰的职业发展路径,并建立了由国家科技专家、集团公司科技带头人构成的科技专家发展序列,以及与之相对应的后备专家序列,推动员工立足岗位成长成才。



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